临近转正被公司无辜裁员，该如何应对？

被无辜裁员可维权。依据《劳动法》，公司裁员需合法，否则员工可举报。若不及时处理，可能损失应有的经济补偿，且助长公司违法行为。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
无辜裁员需应对。操作如下：1.确认裁员是否合法，查阅公司裁员通知及依据；2.若合法，与公司协商经济补偿金；3.若不合法，收集证据，向劳动行政部门举报，并考虑法律途径维权。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
应对无辜裁员，可要求经济补偿或向劳动行政部门举报。选择依据公司裁员程序是否合法，合法则要求补偿，违法则果断举报。